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# \[04/14] 원티드 자동 동기화 / 평가 기능 개선 / 후보자 리뷰 / 면접 평가 테이블 뷰 / 직군,직무 커스텀

## 🔄 원티드 자동 동기화

<figure><img src="https://roundhr.s3.ap-northeast-2.amazonaws.com/service/update/250414/update_img_%E1%84%8B%E1%85%AF%E1%86%AB%E1%84%90%E1%85%B5%E1%84%83%E1%85%B3+%E1%84%8B%E1%85%A7%E1%86%AB%E1%84%83%E1%85%A9%E1%86%BC.png" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

### 1) 원티드로 들어온 지원자를 자동 동기화

ATS 중에서 유일하게 원티드 지원자를 실시간 자동 동기화 할 수 있습니다.

원티드를 주로 사용하신다면 불러오기 버튼 클릭 필요없이 실시간으로 지원자를 동기화해보세요.

### 2) 원티드 지원자 합불 동기화

ATS에서 합격/불합격 처리 후 원티드에서 또 반복하시나요?

원티드 지원자는 라운드HR에서 합격/불합격 처리 시 원티드에도 자동으로 동기화 되어서 반복 작업을 할 필요가 없습니다.

{% hint style="success" %}
이렇게 활용해 보세요

Case 1. 원티드에 오픈된 포지션이 있을 때

* 설정 > 서비스 연동 > 원티드 > API 연동 후 **지원자 목록 동기화 ON**

Case 2. 원티드 지원자 합격/불합격 처리 동기화

* 설정 > 서비스 연동 > 원티드 > **지원자 상태 동기화 ON**
* 원티드로 동기화 된 지원자 합격/불합격 시 원티드에 자동 동기
  {% endhint %}

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## 📝 평가 기능 개선

<figure><img src="https://roundhr.s3.ap-northeast-2.amazonaws.com/service/update/250414/update_img_%E1%84%91%E1%85%A7%E1%86%BC%E1%84%80%E1%85%A1+%E1%84%90%E1%85%A6%E1%86%B7%E1%84%91%E1%85%B3%E1%86%AF%E1%84%85%E1%85%B5%E1%86%BA+%E1%84%80%E1%85%A2%E1%84%89%E1%85%A5%E1%86%AB.png" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

### 1) 서류 평가 시 평가 템플릿 적용

서류 평가 시 지정된 척도만 적용되어 불편하셨나요?

이제 서류 평가에도 다양한 평가 템플릿을 적용하여 더욱 커스텀한 맞춤 평가가 가능합니다.

### 2) 평가 템플릿 업데이트

기존에 제한된 평가 양식으로 인해 우리 회사의 평가 방식을 온전히 적용하지 못해 아쉬우셨나요?

이제 다양한 평가 척도 및 계산 방식을 적용하여 이전보다 훨씬 커스텀한 평가 템플릿 구성이 가능해졌습니다.

* 점수제, 의견제, 단일선택, 다중선택, 10점 척도 등 **다양한 평가 척도 추가**
* 기존 모든 평가 항목마다 동일한 척도 적용에서 이제는 **항목별 개별 척도 적용 가능**
* 평가 항목별로 **가중치를 설정하여 자동 계산 가능**

### 3) 평가 열람권한/마감일/리마인더

면접관이 다른 평가자의 평가를 열람할 수 있는 권한을 더 다양하게 커스텀 할 수 있습니다.

또한 평가마다 마감일과 리마인더를 설정하여 평가자의 리드타임을 줄일 수 있습니다.

### 4) 평가 뷰 개선

평가는 기록하는 것이 목적이 아닌 결과를 분석하고 비교하는 것이 목적이죠!

이제 평가 결과를 목적에 따라 **평가 요약**과 **평가 상세**로 구분하여 볼 수 있습니다.

{% hint style="success" %}
이렇게 활용해 보세요

Case 1. 다른 평가자의 평가를 못 보게 하고 싶을 때

* 설정 > 평가(리뷰) 설정 > 열람 권한 설정 > **열람 불가 선택**하면
* 현재 단계에서 내가 평가를 완료해도 다른 평가자의 평가 결과를 확인할 수 없습니다.

Case 2. 평가 마감일을 설정하고 싶을 때

* 설정 > 평가(리뷰) 설정 > 마감일 설정 > **마감일 설정**하면
* 평가자에게 마감일이 보이고 마감일이 지나면 평가를 할 수 없습니다.
* 마감된 평가는 채용 담당자가 마감일을 재설정하면 평가를 다시 할 수 있습니다.

Case 3. 평가를 하지 않은 평가자에게 리마인더 하고 싶을 때

* 설정 > 평가(리뷰) 설정 > **리마인더 설정**하면
* 정해진 시점에 자동으로 평가 리마인더를 발송할 수 있습니다.
  {% endhint %}

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## 🙏 후보자 리뷰

<figure><img src="https://roundhr.s3.ap-northeast-2.amazonaws.com/service/update/250414/update_img_%E1%84%92%E1%85%AE%E1%84%87%E1%85%A9%E1%84%8C%E1%85%A1+%E1%84%85%E1%85%B5%E1%84%87%E1%85%B2.png" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

### TRM 후보자 리뷰 요청 기능

다이렉트 소싱으로 리스트업 한 후보자에게 제안 전에 현업에게 리뷰를 요청해보세요.

이제 후보자도 간단하게 제안 진행 여부를 요청할 수 있습니다.

{% hint style="success" %}
이렇게 활용해 보세요

Case 1. 후보자 컨택 전 현업 담당자에게 리뷰를 요청할 때

* 후보자 선택 > 리뷰 요청 > **평가자 선택**하면
* 평가자에게 \[승인/보류] 둘 중에 하나를 선택할 수 있는 리뷰를 요청할 수 있습니다.
  {% endhint %}

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## 👀 면접 평가 테이블 뷰

<figure><img src="https://roundhr.s3.ap-northeast-2.amazonaws.com/service/update/250414/update_img_%E1%84%86%E1%85%A7%E1%86%AB%E1%84%8C%E1%85%A5%E1%86%B8+%E1%84%91%E1%85%A7%E1%86%BC%E1%84%80%E1%85%A1+%E1%84%90%E1%85%A6%E1%84%8B%E1%85%B5%E1%84%87%E1%85%B3%E1%86%AF+%E1%84%87%E1%85%B2.png" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

### 평가 요청 여부와 관계없이 담당 공고의 지원자 확인 가능

기존에는 평가 요청을 하기 전에 담당 면접관이 지원자 정보를 확인할 수 없었지만

이제는 내가 평가자로 있는 단계에 있는 지원자의 정보를 바로 확인할 수 있습니다.

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## 💼 직군/직무 커스텀

<figure><img src="https://roundhr.s3.ap-northeast-2.amazonaws.com/service/update/250414/update_img_%E1%84%8C%E1%85%B5%E1%86%A8%E1%84%80%E1%85%AE%E1%86%AB%E1%84%8C%E1%85%B5%E1%86%A8%E1%84%86%E1%85%AE+%E1%84%8F%E1%85%A5%E1%84%89%E1%85%B3%E1%84%90%E1%85%A5%E1%86%B7.png" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

### 직군 및 직무를 자유롭게 커스텀 가능

기존에 제공되던 직군과 직무만으로 부족하셨나요?

이제 직군과 직무를 자유롭게 커스텀하여 추가할 수 있습니다.

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## 🔧 작은 업데이트 및 버그 수정

🎯면접 조율 화면이 개선되었습니다.

🎯이제 지원자 프로필에서 바로 평가를 할 수 있습니다.

🎯 지원자 검색에 \[이력서 검색] 필터가 추가 되었어요. 이력서에 있는 키워드까지 검색 가능해요.

🎯SSO 지원 : 엔터프라이즈 플랜에서 가능

🎯 홈페이지 템플릿 추가

🎯 그 외 작은 버그들 수정

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