[10/21] 채용 파이프라인 / 팀 채팅 / 평가 점수 라벨 / 사내 추천 / 면접 순차 조율 / 그 외
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ATS > 공고 관리 > 공고 상세 > 지원자 파이프라인
이제 라운드에서 특정 공고의 전체 채용 프로세스(파이프라인)을 확인할 수 있습니다.
지원부터 합격까지 하나의 칸반보드로 보고 관리할 수 있습니다.
지원자 프로필에 있는 팀 채팅 기능으로 채용 담당자 간 또는 면접관과 멘션을 통해 커뮤니케이션 할 수 있습니다.
팀 채팅은 특정 권한(매니저 또는 관리자) 이상만 보이도록 설정할 수도 있습니다.
평가 척도 설정 시 점수 라벨을 숨길 수 있습니다.
점수가 아닌 선택형 척도를 사용할 때 활용할 수 있습니다.
최종 평가의 코멘트 작성 여부를 필수로 설정할 수 있습니다.
ATS > 사내 추천
라운드에서도 사내 추천을 받을 수 있습니다.
사내 추천을 진행할 공고를 선택하여 캠페인을 만들어서 사용할 수 있습니다.
추천인도 피추천인도 사용하기 쉬운 사내 추천 기능을 활용해보세요.
면접 템플릿 > 일정 조율 순서 > 면접관 순차 조율
면접 조율 방법으로 순차 조율이 추가되었습니다.
면접관 순서대로 가능한 시간을 자동으로 좁혀 나가는 방식으로 일정 확보가 어려운 임원이 참여하는 면접 등에 활용하기 좋습니다.
eg. 면접관 A : 시간 선택 -> 면접관 B : 면접관 A가 선택한 시간 중에 선택 -> 면접관 C : 면접관 B가 선택한 시간 중에 선택 -> 최종 후보일 지원자에게 자동 요청
🎯 게임잡 채용 플랫폼 연동
🎯 팀즈 화상 회의 연동
🎯 면접관 알림 설정 일괄 적용
🎯 지원자 상세 재직기간 수정 시 총 경력 자동 반영
🎯 조직 주소 수정 시 위,경도 직접 설정 기능
🎯 중복지원자 UI 개선
